Ciudad 01

 

Es una institución de carácter educativo y social sin ánimo de lucro, dirigida por la Comunidad Salesiana de la provincia San Luis Beltrán de Medellín, en la cual se forma equipo con un grupo numeroso de laicos para satisfacer las necesidades básicas de niños, niñas, adolescentes y jóvenes en alto riesgo, propiciar su desarrollo físico, psicosocial y espiritual por medio de un adecuado ambiente educativo, con participación de la familia y la comunidad. 

Su nombre hace referencia al fundador de los Salesianos, San Juan Bosco, apóstol de la juventud, preferencialmente de la más pobre y abandonada.  

 

 

La labor de Ciudad Don Bosco llega a los niños, niñas, adolescentes y jóvenes a través de varios programas: Derecho A Soñar, Dejando Huellas, Patio Formando para la Vida, Forjadores de Esperanza, Caminos de Amistad, Proyección para la Vida, Programa para la Autonomía y la Responsabilidad, CAE Construyendo Sueños y Hogar Infantil Principiantes. Además, del sector de Educación Para el Trabajo y el Desarrollo Humano -ETDH- y de la Institución Educativa Ciudad Don Bosco; contando también con significativas actividades en proyección. La atención se brinda garantizando actividades de integración escolar, formación prelaboral, laboral y demás procesos para el ejercicio de sus derechos.

 

 

 Historia

La historia de Ciudad Don Bosco se remonta a 1915 cuando los Salesianos llegaron para instalarse definitivamente en Medellín y hacerse cargo del Dormitorio de lustrabotas y voceadores de prensa, niños y jóvenes sin hogar, a petición del Arzobispo Manuel José Acevedo y de otras personas influyentes. Este lugar es hoy en día el “Patio Don Bosco”.

En la década del 60 el Padre Carlos María González Gaviria comienza a proyectar una “Ciudad” para los niños de la Calle y con el nombre de “Ciudad Don Bosco” coloca la primera piedra en la actual sede principal, siendo el primer director en 1965 el Padre Bernardo Vélez. Colaboraron para hacer realidad el sueño del Padre González en estos primeros años, la administración Municipal, el Patronato de Damas de María Auxiliadora, y Don Santiago Mejía Herrera, entre otros.

 

 

Población beneficiada por programas en protección

 

 

 

Ubicación

SEDE PRINCIPAL

Cra. 96 B No. 78C-11. Robledo Aures. Medellín 

PBX: 264 21 22 - FAX: 264 23 90

A.A. 11541

Programa Forjadores de Esperanza

Programa Proyección para la Vida

Programa Caminos de Amistad

Programa para la Responsabilidad y la Autonomía

Institución Educativa Ciudad Don Bosco

Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano

 

CAE

Diagonal 79A No. 76 - 306 - Teléfono: 234 54 55

Centro de Atención Especializada Construyendo Sueños

 

 

AMAGÁ

Telefax: 847 80 16

Barrio el Refresco

Tel: 847 49 61 - 847 49 60 Telefax: 847 80 16

 

Programa Dejando Huellas
Casa Juvenil La Clarita

Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano

 

 

HOGAR INFANTIL PRINCIPIANTES

 Calle 79 No. 95A60 - Teléfono: 264 30 74

 

 

PATIO DON BOSCO

Programa Patio Formando para la vida

Calle 49 No.55-39 - Teléfono: 513 29 69 - 513 00 39

 

                                               

 PROGRAMA DERECHO A SOÑAR

Calle 49 No 55 - 13 oficina 301 - Teléfono: 231 15 09

 

OTRAS SEDES

                                           

Centro Recreativo y de Convivencias

Coveñas - Sucre

Teléfono: (054) 288 04 16 - 288 12 32 - Cel.: 314 572 26 11

 

                                                         

Finca Balcones

Kilómetro 4010 Rural Pajarito - Teléfono: 426 09 19

 

Página web

www.ciudaddonbosco.org

 

Ciudad 01

 

Es una institución de carácter educativo y social sin ánimo de lucro, dirigida por la Comunidad Salesiana de la provincia San Luis Beltrán de Medellín, en la cual se forma equipo con un grupo numeroso de laicos para satisfacer las necesidades básicas de niños, niñas, adolescentes y jóvenes en alto riesgo, propiciar su desarrollo físico, psicosocial y espiritual por medio de un adecuado ambiente educativo, con participación de la familia y la comunidad. 

Su nombre hace referencia al fundador de los Salesianos, San Juan Bosco, apóstol de la juventud, preferencialmente de la más pobre y abandonada. 

 

 

La labor de Ciudad Don Bosco llega a los niños, niñas, adolescentes y jóvenes a través de varios programas: Derecho A Soñar, Dejando Huellas, Patio Formando para la Vida, Forjadores de Esperanza, Caminos de Amistad, Proyección para la Vida, Programa para la Autonomía y la Responsabilidad, CAE Construyendo Sueños y Hogar Infantil Principiantes. Además, del sector de Educación Para el Trabajo y el Desarrollo Humano -ETDH- y de la Institución Educativa Ciudad Don Bosco; contando también con significativas actividades en proyección. La atención se brinda garantizando actividades de integración escolar, formación prelaboral, laboral y demás procesos para el ejercicio de sus derechos.

 

Historia

 

La historia de Ciudad Don Bosco se remonta a 1915 cuando los Salesianos llegaron para instalarse definitivamente en Medellín y hacerse cargo del Dormitorio de lustrabotas y voceadores de prensa, niños y jóvenes sin hogar, a petición del Arzobispo Manuel José Acevedo y de otras personas influyentes. Este lugar es hoy en día el “Patio Don Bosco”.

En la década del 60 el Padre Carlos María González Gaviria comienza a proyectar una “Ciudad” para los niños de la Calle y con el nombre de “Ciudad Don Bosco” coloca la primera piedra en la actual sede principal, siendo el primer director en 1965 el Padre Bernardo Vélez. Colaboraron para hacer realidad el sueño del Padre González en estos primeros años, la administración Municipal, el Patronato de Damas de María Auxiliadora, y Don Santiago Mejía Herrera, entre otros.

 

 



 

Página web

www.ciudaddonbosco.org

MISIÓN

La Pía Sociedad Salesiana, Inspectoría San Luis Beltrán de Medellín, Evangeliza educando, a través de la promoción y acompañamiento en el desarrollo integral de la niñez, adolescencia y juventud, especialmente de los más pobres y en situación de alto riesgo,  también de los adultos, en comunión con los laicos, como aporte pastoral de calidad a la Iglesia y a la sociedad colombiana, contribuyendo así a la construcción de una cultura alternativa, con la pedagogía y la espiritualidad salesiana. 


VISIÓN


Hacia el 2020 nos vemos consolidados como Comunidades Salesianas visibles, significativas y fecundas, asumiendo la vida mística mediante el testimonio evangélico, el profetismo de la fraternidad y la presencia animadora como servidores de los jóvenes, en comunión con los laicos, la Familia Salesiana y otros grupos de interés.


PRINCIPIOS


La Pía Sociedad Salesiana, Inspectoría San Luis Beltrán de Medellín tiene como principio fundamental el Evangelio que comunica mediante la educación en la fe y su inculturación, con el estilo del Buen Pastor, enfocado en la construcción de comunidades educativo-pastorales significativas, en corresponsabilidad con los laicos.


VALORES CORPORATIVOS


Los valores humanos y cristianos en los cuales se manifiesta el carisma salesiano son múltiples; sin embargo, queremos potenciar aquellos valores capaces de incidir con mayor propiedad y de hacer mucho más eficaz el desarrollo de la misión:

La vida interior - Seguimiento de Cristo 
La Fraternidad - Comunión
El servicio – Presencia 
La corresponsabilidad – Trabajo y Templanza

 

POLíTICA INTEGRADA DE GESTIÓN DE CALIDAD


La Pía Sociedad Salesiana, Inspectoría San Luis Beltrán de Medellín, responde al Magisterio de la Iglesia, la Congregación Salesiana y a las exigencias legales del Estado Colombiano; vivenciando los principios salesianos que nos permiten actuar corresponsablemente, asegurando la calidad en la significatividad, sostenibilidad, acompañamiento y animación de las obras educativo - pastorales, las casas de formación, la Familia Salesiana y en todos los lugares donde la Inspectoría presta sus servicios, teniendo en cuenta la seguridad y salud de todos sus trabajadores contratistas, subcontratistas y otros grupos de interés, dentro del cumplimiento de los requisitos legales nacionales vigentes, basados en la mejora continua del sistema de gestión de calidad, SST y medio ambiente. Comprometiéndose a:

- Contribuir al mejoramiento de la calidad de vida y desarrollo de los salesianos, laicos y religiosos en formación, generando buenas prácticas laborales y la promoción de un entorno seguro y saludable.

- Promover la participación activa del comité de seguridad y salud en el trabajo, destinar los recursos humanos, técnicos, económicos y físicos necesarios, de acuerdo con el presupuesto de la comunidad salesiana, en aras de la prevención de accidentes y enfermedades laborales, con el objeto de mejorar las condiciones y el medio ambiente de trabajo, identificando los peligros, valorando y gestionando los riesgos prioritarios relacionados con todas las ocupaciones.

 

 

 

Pastoral Juvenil - Formación Conjunta - MJS -
Oratorios - Formación Conjunta-  Familia
P. Jorge Arley Escobar Arias

 

Pjorge

Formación -Familia Salesiana -
Salesianos Cooperadores
P. Jorge Iván Pérez

 

 

Jaime Dalberto Gómez Vega

Misiones - Educación en la Fe -
Asociación Mamá Margarita
P. Jaime Dalberto Gómez

 

 

PadreOscar

Parroquias
P. Óscar Holguín

 

Padre

Damas Salesianas 
P. Wilson Aurelio Morales

 

 

Asociación de María Auxiliadora
P. Luis Fernando Betancourt Sánchez

 

 

 

PRafael

Opción preferencial
P. Rafael Bejarano

 

 

Pastoral Vocacional - Voluntariado
P. Mauricio Castro Mejía

 

 

PLuisF

Redes
P. Luis Fernando Valencia

 

 

Orlando Efraín Ortega Nates

ETDH
P. Orlando Ortega

 

 

Gestión de Calidad
Lic. Ruth Estella Giraldo González

 

 Felipe

 Comunicación
C. Andrés Felipe Loaiza Colorado

 

 

Luis Eugenio Vargas Isaza

Educación y Cultura
P. Luis Eugenio Vargas

 

 

P. Mario Restrepo Botero

Exalumnos
P. Mario Restrepo

 

 

Subcategorías

Carrera 87A N° 32A-101- Barrio Belén Las Mercedes - Medellín, Colombia (Suramérica) PBX (574) 3416720

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